“小陈，你的信!”近日，2008年入厂的大唐石门发电公司员工陈武从公司分工会主席的手中接过一个白色信封，打开一看，原来是自己的健康体检表。体检表里不仅有各项检查的具体结果、医生给出的诊断结论和建议，还针对性地附上了疾病症状和注意事项。这么全面的体检报告，让大家不仅对自己的健康状况心中有数，还知晓了怎样做进一步治疗以及今后如何保养等。陈武从头到尾认真地读了一遍，不禁大为感叹：“公司替我们想得太周到了!”

　　石门发电公司从1995年起，即开始实行每两年一次的员工健康体检制度，其中，从事化学、除灰、电焊和煤化验等特殊专业的员工还进行每年一次的职业病健康检查。2006年，该公司签订《女员工权益保护专项集体合同》后，女工妇科体检由两年一次调整为一年一次。

　　在每年的体检中，该公司都精心选择当地医疗水平较高的全国三级甲等医院——石门县人民医院作为体检的医疗单位。针对往年体检中有员工读不懂体检数据、不理解化验结果的情况，该公司积极与医院进行沟通、协调，决定从2009年起，对体检通知内容进行细化和人性化，要求体检医生对每名员工的体检单进行会诊和评价，在体检表上写出明确结论，提出诊断意见，附上注意事项和温馨提示，随后将体检表装进特制的白色信封，由各个分工会负责送到每个员工手中。

　　该公司通过健康体检，为员工筑牢健康“防护墙”，让员工能够“有病早医、无病早防”，使员工健康有了更切实的保障。同时，该公司还为员工购买了多重健康保险，包括员工医疗保险、员工意外伤害险、女工“两癌”险、女工生育保险和员工子女大病医疗险等，大大增强了员工抵御大病风险的能力，让每个员工深切感受到石电大家庭的温暖和关爱。

　　“在如此严峻的经营现状下，公司还拿出资金为员工进行健康体检、购买各类健康保险，这样的细心和关爱，让我们觉得很温暖、很贴心!”该公司发电部机长张检飞如是说。